理事長的話

理 事 長 的 話

各位理監事及會員們，在此祝福各位新的一年(2025)春歸蛇起舞，

福到鳥爭鳴。心想事成，萬事如意！

本人擔任第三屆理事長，承蒙各位理監事及會員們的支持與幫忙，本(CAHID)會於2015年1月24日經內政部核准成立至今已滿10歲了，致力於推動健康產業的創新、合作與永續發展。其目標是整合醫療、科技、長照、企業與政策資源，促進全民健康並提升產業競爭力。

本人於2023年2月11日接任第三屆理事長之職，首先將本會原有「健康發展」、「長期照顧及照護」與「健康復能」三個委員會外，再增加「會務推廣」及「法治推動」兩個委員會，期望在本屆四年任期間，五個委員會能全力支持並協助以利會務順利推展。

    本會於2020年9月通過內政部核准章程修改完成，取得開辦照顧服務員(以下簡稱照服員)培訓資格。由長期照顧及照護委員會主委陳銘樹教授邀請長照界優秀講師群授課，以及秘書處在無專職人力下克服萬難接下繁瑣的行政作業工作，於2021年至2023年已辦理三期照服員培訓，共計培訓114位學員並取得新北市政府核發的照服員證書(Certificate)。本會辦學注重教學品質及札實的實作演練，去(2024)年更得到新北市政府的肯定增加訓練員額，也多少幫助每年有數十位學員因本會員額已滿而無法報名之憾。於去年7及11月(第四期)培訓57位學員順利取得新北市政府核發照服員證書。今(2025)年已於2月10日向新北市政府提出培訓計畫預定2025年9月及11月開訓二班照服員(三重班)，每班可以訓練36位學員，共可培訓72員額，等待新北市衛生局審核中。累積前四年的優質教學與培訓成果已有多位學員取得國家照顧服務員技術士證照(Certification) 。

另外，自2017年起健康發展委員會主委呂振富在南投水尾國小旁租2.5分地試辦休閒農場，至今已經7年多，近期加入越南夫妻一起規畫整地、種植更多的蔬菜和園藝植栽，自種蔬菜除了自食之外，也非常歡迎當初在協會的大力支持下共同成立南投水尾示範農場的12位贊助股東及會員們可以採摘。相信兩三個月後，在兩位越南夫妻的協助下會員有空去採果賞花享受戶外生活的健康農村生活樂趣。

   本會主要業務推展 

1. 產業促進與創新： 

   - 推動數位醫療科技論壇(如AI醫療、遠距照護、保健生技)。 

   - 協助中小企業轉型，導入智慧(數位)健康解決方案。 

2. 政策倡議與合作 

   - 與政府單位合作，參與健康產業政策制定(如長照政策、健保改革)。 

   - 推動法規鬆綁，加速新技術落地應用。 

3. 教育培訓與認證 

   - 開辦專業課程(如數位健康管理師、照顧服務管理師、銀髮族共居管

  理師)。 

   - 舉辦國內外研討會論壇，引進全球數位健康趨勢(如精準數位醫療、

  預防數位醫學)。 

4. 國際交流與合作 

   - 與歐美、亞洲等國建立夥伴關係，促進技術與人才交流。 

   - 協助台灣健康產業拓展海外市場。 

5. 永續與社會責任 

   - 關注高齡化社會、偏鄉醫療資源不足等議題。 

   - 推動ESG綠色醫療(如減碳醫院、環保醫材)。

為配合本會上述主要業務推動，建議原「健康發展」、「長期照顧及照護」與「健康復能」三個委員會名稱更改為「數位健康暨健康管理」、「長照諮詢暨長照培訓」與「健康復能暨保健生技」委員會。

十年來本會雖會員人數有限，且無專職行政人員，但憑一群有相同理念的同好一路相挺，共同努力，使得協會得以穩健的依循創會宗旨及會務循序前進。未來除延續本會名譽理事長陳嘉彬醫師八年來奠定下的基礎外，更積極推廣本會專屬網站(www.cahid.org.tw)資訊內容及會務工作。期望本會每年都能持續開辦照顧服務員培訓專班課程及推動長期照顧相關法令修法，並繼續推展示範快樂農場，同時能邁入規劃(數位健康)與(銀髮族共居)方向進行，相信在理事長以及全體理監事會的帶領下，再接再厲、開創數位健康暨健康台灣產業新局。

    最後，本人要再度非常感謝協會的秘書處工作夥伴以及所有參與整個會務推動的理監事和會員們!

         <靈蛇起舞迎新紀，快馬加鞭奔富途。>

                                                                                                     理事長 林宜隆

                                                                                                        2025／3／16

各位理監事及會員們，在此祝福各位新的一年(2024) 心想事成，好運龍總來，萬事如意！

本人擔任第三屆理事長，承蒙各位理監事及會員們的支持與幫忙，本會於2015年1月24日經內政部核准成立至今已滿9歲了。本人於2023年2月11日接任第三屆理事長之職，首先將本會原有「健康管理」、「長期照顧及照護」與「健康復能」三個委員會外 ，再增加「會務推廣」及「法治推動」兩個委員會，期望在本屆四年任期間，五個委員會能全力支持並協助以利會務順利推展。

本會於2020年9月通過內政部核准章程修改完成，取得開辦照顧服務員(以下簡稱照服員)培訓資格。由長期照顧及照護委員會主委陳銘樹教授邀請長照界優秀講師群授課，以及秘書處在無專職人力下克服萬難接下繁瑣的行政作業工作，於2021年10月第一期培訓36位學員取得新北市政府核發照服員證書(Certificates)。接著於2022年11月第二期培訓38位學員順利取得新北市政府核發照服員證書。再於2023年11月第三期培訓40位學員順利取得新北市政府核發照服員證書。今(2024)年更接續前三年的優質教學與培訓成果，已於本(3)月6日獲得新北市政府核准將於2024年6月(三重班)及9月(新店班)開訓二班照服員培訓，每班可以訓練36位學員，共可培訓72員額。本會辦學注重教學品質及札實的實作演練，已有多位學員取得國家照顧服務員技術士證照(Certification)，今年更得到新北市政府的肯定增加訓練員額，也多少幫助每年有數十位學員因本會員額已滿而無法報名之憾。

另外，自2017年起健康管理委員會主委呂振富在南投水尾國小旁租2.5分地試辦休閒農場，至今已經6年多，歡迎會員朋友有空去採果賞花享受戶外生活的農村樂趣。

九年來本會雖會員人數有限，且無專職行政人員，但憑一群有相同理念的同好一路相挺、共同努力，使得協會得以穩健的依循創會宗旨循序前進。

未來除延續本會名譽理事長陳嘉彬醫師八年來奠定下的基礎外，將積極籌設本會專屬網站推廣會務。期望本會每年都能持續開辦照顧服務員培訓專班課程及推動長期照顧相關法令修法，並繼續推展示範快樂農場，同時能朝規劃<數位健康>與<銀髮族共居>方向進行，相信在新任理事長以及全體理監事會的帶領下，再接再厲、開創(數位)健康產業新局。 

  最後，本人要再度非常感謝協會的秘書處工作夥伴以及所有參與整個會務推動的理監事和會員們!   

 理事長   林宜隆 教授

2024／3／24

各位理監事及會員們，祝福各位新的一年福虎生豐，萬事如意！

    去年5月台灣本土疫情大爆發，全國進入長達兩個多月的三級警戒，但由於政府及民眾上下一心 ，終於度過了此一難關 。而在此期間，協會接續前一年度的努力，在長期照護委員會主委陳銘樹教授、劉湘美常務理事和張瓊媖秘書長等人的奔走下，一步一腳印克服了疫情造成的延宕及其他重重限制，終於在去年11月間完成了協會第一次的照顧服務員培訓數位專班，而35位學員也都順利地拿到了新北市照顧服務員證書。在此，除了感謝所有參與訓練課程工作的志工(杜洪芬理事及黃景瀚候補理事，義務協助6天課程的行政工作及攝影)及學員外，也要特別感謝政府提供免費的長照線上課程、台北市中山醫院謝士明院長(也是我們的常務監事)提供了我們學科上課的場地，以及陳銘樹主委力邀「教練級」講師群，還有創世社會福利基金會新店創世清寒植物人安養院張淑娟院長及其同仁的大力相助，讓我們順利的完成了術科的訓練，在此致上十二萬分的謝意！

    又因為疫情的關係，限制了外籍看護移工的入境，造成國內看護人力極度的缺乏，這也使得許多看護機構及家庭承受了極大的壓力。 我們在前年就曾經對就業服務法，尤其是第52條等不符合時空背景的限制外籍看護移工在台工作年限，向立法委員們以書面反應。

而在去年疫情嚴重的情況下，修改不合理的就業服務法更顯得格外迫切 。我們協會也積極地在去年聯絡了立法院社會福利及衛生環境委員會資深立委張育美女士辦公室 ，終於在去年十二月二十二日由本人及陳銘樹主委、桃園中山扶輪社社長陳正龍董事長(也是我們協會的會員)以及新店創世清寒植物人安養院張淑娟院長，當面向張委員報告因為就業服務法未與時俱進的條文造成長照人力失衡的嚴重後果，希望委員能夠向行政部門做適當的反應。 相信在我們不斷的呼籲以及行動下，今年政府能夠有正面積極的回應。

    本年度，除了持續各項例行活動外，我們會繼續向新北市政府申請開辦照顧服員訓練課程，為台灣優質長照人力的增加作持續的努力。 

    感恩過去一年來對協會付出的所有幹部和會員，你們的支持是協會持續成長最大的動力 ！

                                理事長  陳嘉彬 敬上

                                                 2022/3/26

在此先向諸位理監事及所有的會員拜晚年，祝大家新的一年身體健康、精神喜悅。

新型冠狀病毒的疫苗終於在全球展開施打，雖然各家藥廠出產的疫苗機制不同，施打後的效力差別也大，但希望能迅速形成群體免疫力，使世界早日恢復正常運行! 同時，也期許國內的國光生技、聯亞生技及高端疫苗等公司的新冠病毒疫苗能早日成功量產!

自去年在協會幹部及會員共同努力下，我們終於完成協會的章程修改，使協會訓練長照人力終於變成可能之後，我們便在去年由長期照護委員會主委陳銘樹教授召開第二次長期照護委員會，會議中得到協會在人力、物力及經驗上都缺乏辦理訓練人力的量能的結論。但是在陳銘樹教授的辛苦奔波之後，我們終於得到亞東技術學院的吳教授和呂主任的支持，同意協助我們在新北市辦理照顧服務員訓練的計畫。

    經評估，由於本協會從無辦理相關課程的經歷，因此向政府申請補助訓練課程通過的機會不大，所以就朝向全自費訓練課程的方向進行規劃。而自費班的經費勢必由學員的學費來支應大部分的開銷，這就必須預先估算有多少人可能參加以決定協會在初期需準備多少資金投入。但這個過程並不順利，幸得協會蘇秀鑾理事支援，提供可以合辦的方式進行。但接著部立桃園醫院院內感染群聚事件於今年元月爆發，台灣北部開辦訓練課程活動取消，而新北市照服員自費班計畫相關辦法延後公告，所以協會的計劃目前只能暫時停止，希望在不久的未來能有機會進行下一步的規劃。

    除了長照人力訓練計畫外，關於外籍家庭看護人力方面，我們協會也因為協會會員反映，在照顧家中長輩的常面臨的困境，使我們意識到有修改相關法規的迫切性。根據我國就業服務法規定，雇主聘僱外國人從事家庭看護工，因不可歸責原因發生行蹤不明，三個月內不得申請遞補的條文顯然不切實際。因為此一不合理的條文造成外籍看護工突然逃逸而家中長輩短期內無法受到妥善照料而往生的不幸事件竟於去年底發生在我們協會會員的身上!除此之外，就業服務法第52條載明在外籍家庭看護工在台工作累計滿14年就必須離開台灣的規定，使得許多有經驗又有工作意願且和家中被照顧者有長期互信互賴關係的守法外籍看護被迫離台，造成這些國內家庭成員的嚴重困擾。因此，本人於今年初向立法院第十屆社會福利及衛生環境委員會的全體十五位立法委員陳情，目前和張育美委員辦公室同仁有進一步的接觸，談及如何進一步修正就業服務法第52條。修法之路漫長，或許短期間無法改變，但希望經由我們的努力，使下一代的年輕人在照顧他們的長輩時不要再面臨同樣的痛苦！

    最後，本人要感謝這一屆的副理事長、理監事及所有會員，因為你們的支持，使協會能持續壯大。更要向秘書處致上最大的謝意，尤其是張秘書長在遭受困難時仍能無怨無悔的付出! 而劉常務理事在百忙中對會務推動上無私的奉獻! 感恩!

                                             理事長   陳嘉彬敬上

                                                   2021/ 3/ 20

各位親愛的理事、監事及會員朋友大家好 ：

    今年初，協會依循往例原預定在剛過完農曆新年及元宵節之後的2月22日舉辦會員大會活動。但因全世界經歷新型冠狀病毒（COVID-19）的肆虐，因此延至疫情緩和的今天才舉行。

    希望在接下來的幾個月，有關新型冠狀病毒的特效藥及疫苗能順利通過人體試驗，進而有效預防感染的進一步擴散，使這次疫情能受到有效控制，讓世界(尤其是亞洲地區)早日恢復原有的生活品質和秩序！

    我們協會從2015年創會開始就一直在思考如何對健康產業及人口快速老化有所貢獻，以及讓協會有充足穩定的經費來源以利長期、穩定的推動會務。

    因應人口迅速老化以及投入長期照顧人力的不足，上一任長照委員會主委蘇秀鑾理事曾詢問過內政部，我們協會是否有資格可以協助訓練長照的人力，得到的答案是我們必須修改協會章程。因此，經由理監事和各委員會主委（尤其是長照組）開過幾次會議後決定在無法按原定時間召開會員大會的同時，依照本會章程第27條，改行會員以『書面投票表決』方式修訂章程。非常感謝所有會員熱烈參與，以五分之四以上同意通過本會章程的部分條文修訂，秘書處也已發函內政部核備中。

    今年因受新冠肺炎影響上半年無法辦理室內活動，但是呂振富常務理事一手建立的『南投水尾農場』因為空氣清新、植物花果長得很好，因此賓客絡繹不絕，生氣盎然，而該農場現在仍然持續建設中。

    經歷人類史上首次遭遇的全球性大疫情，我們更加體會到日常衛生習慣的養成與健康生活型態的重要性，而這也正符合本會宗旨的精神：『健康生活、生活健康』，本會將朝此一方向，繼續深化加強！

    也期許各位會員能協助推廣本會宗旨給您身旁的親朋好友，一起加入本會，努力實踐健康美好的生活。

    最後還是要感謝副理事長和全體理監事以及秘書處的辛苦無私奉獻，祝福大家健康、快樂又美麗！

理事長  陳嘉彬  敬上  

2020/7/11

    各位親愛的會員朋友大家好：

    時光飛逝，轉眼間又到了一年一度的會員大會時間。本協會自2015年1月24日經內政部立案至今也已經3年多了。 協會的宗旨在追求人類健康管理、長期照護、保健生技產業發展，為謀求全民健康為目的。

    由於生活水準提高以及醫療衛生的進步，1993年起我國正式邁入高齡化社會階段。根據行政院經濟建設委員會2008年研究報告，台灣老年人口比率雖非全球第一，但老化速度卻是全球第一。隨者總生育率下降，平均壽命延長，台灣人口呈現倒金字塔形狀，每5個人中就有一位銀髮族，未來青壯人口面臨撫養父母、小孩沈重負擔。人口不斷快速老化，政府因應的速度恐有不及，因此，藉由民間力量從我們自己做起，能延緩老化、健康生活，靠自己的力量及早規畫，似乎已經刻不容緩。

    協會一直關注各國銀髮族的老年生活創新方式，如：德國的高齡住宅(整合服務的私人公寓、共享住宅、服務交換居住、安養照護中心、鄉間或郊區的閒置空間改造)、日本的共居住宅、芬蘭鼓勵在宅老化去機構化(加強社區老人運動健身的訓練，發展自我照顧能力，晚年減少依賴)、英國則是強化自我照顧能力、丹麥是自助人助方案及預防性訪視..等等，以上是個人拋磚引玉，我們的會員來自各領域的佼佼者，必有很多相關資訊，歡迎隨時與大家分享。

    去年年會本人已提出，對於我們自己健康的維護，應該從現在、從自身做起，以便在年老時，仍維持「不失能」的狀態，既能快樂、又有尊嚴的自主生活，又能減輕家人、社會及政府的負擔，這也是我們協會近兩年來一直專注的目標。也希望藉由多與大自然接觸和土地互動的方式，來獲得紓壓、養生、修性的效果，一直是本協會嘗試努力探索的方向之一。今天特別安排呂振富常務理事專案報告南投水尾快樂農場(以下簡稱：快樂農場)的模式與大家分享。快樂農場是由我們會員中有13位對快樂農場的模式有興趣者投入經費共同試辦的示範農場，透過快樂勞動來種植，採收蔬菜水果的過程，達到活動筋骨與接近大自然並且自己栽種無農藥的蔬果。這是協會第一個試驗，期望在有成果之後，擴大推廣到其它縣市。

    最後，本人期望在新的一個年度裡，每位會員都能儘量參與協會的活動，並由LINE群組內取得正確的健康知識，以保持健康、快樂的身、心、靈生活。感謝大家一年來的支持！

祝福各位會員   事業工作順心   健康平安

陳嘉彬   敬上

2018/3/24

    轉眼間，又到了一年一度的會員大會時間了。

    對於本協會所關注的『長期照護』議題，在國內立法有重大突破。現說明如下：『長照法』分為「長期照顧服務法」和「長期照顧保險法」，其中「長期照顧服務法」己在2015年5月15日立法院三讀通過，並預定在今年6月實施，而「長期照顧保險法」草案於2016年1月14日通過行政院院會，目前在立法院審議中。

    在「長期照顧服務法」(通過後)，只要評估失能達6個月以上者，不論年齡，皆可以接受長照服務，而不再受過去的年齡限制。此外，過去需要外籍看護工，只有「自行聘雇」一途，現在則多了向「長照機構」請求服務的選項，但根據本人照顧年邁雙親而必須「自行聘雇」外籍看護工的經驗，要「長照機構」負責其外派之外籍看護工的服務品質，且若此外籍看護工請假或休息，必須派人替補的這種承諾，則持保留的態度 ! 除非政府對外籍看護工取得來源國當地有篩選看護工之嚴格機制，加上有效的教育訓練、語言訓練及結訓後的考試，汰換不合格的制機，否則恐淪為空談! 然而，要有這樣的機制，成本勢必增加，且要有足夠薪資才能與新加坡、日本、韓國競爭，吸引夠水準之外籍看護工，而國內雇主是否能擔負起，這就是我們面臨的兩難問題！

    此外，「長期照顧保險法」的設計比照全民健保，是屬於出生後便強制納保，保費費率收取標準要如何公平的設計，將是政府的一大考驗。由於台灣人口近年迅速老化，而失能人口也逐年增加，「長照法」的通過及實施，確是刻不容緩，我們樂見台灣社會及政府的行政及立法部門勇於面對挑戰，勇敢向前。希望為了失能的長輩及身心功能障礙者，甚至不久將來我們都能在社會及政府的支援下，有長期性醫療、保健、護理、生活照護，以改善並維持甚至恢復正常生活。

    然而求人不如求己，對於我們自己健康的維護，以便在年老時，仍維持「不失能」的狀態，既能快樂有尊嚴的生活，也能減輕家人、社會及政府的負擔，這也是我們協會專注的另一目標。對健康發展做出積極的努力，是本協會嘗試努力探索的方向之一，也就是如何利用和大自然接觸和土地互動的方式，來獲得紓壓、養生、修性的效果。

在過去的一年裡，非常感謝呂振富常務理事在百忙之中， 到台中埔里地區開發了農地樂活的方向，透過快樂勞動來種植，採收蔬菜水果的過程，達到樂活的效果。目前，我們正試著透過一小塊農地的先期試驗，期望在有成果之後，擴大推廣。

    另外，在輔具與失能者日常生活用品及消耗品方面，本協會在北部、中部有多位會員在此領域努力拓展事業中。近期，拜訪了中華安全行動照護協會郭外天理事長，進一步瞭解其高齡友善輔具之開發及經營理念，並將於本年度會員大會與其結盟，以期完成共同推動安全輔具照護之願景。

    最後，本人期望在新的一個年度裡，每位會員都能儘量參與協會的活動，並由LINE群組內取得正確的健康知識，以保持健康、快樂的身、心、靈生活。感謝大家一年來的支持！

祝福各位會員   事業工作順心   健康平安

陳嘉彬   敬上

2017/4/29